
採用情報
SAKAIは
日本一、人が輝く場がある会社
を目指しています。
ぜひ私たちと一緒に楽しく働きませんか?
新卒採用
- 職種
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○営業 ○インテリアコーディネーター ○広報 ○広告 ◯経理/事務 ○現場管理(新築住宅、リフォーム)○設計(新築住宅、リフォーム) ○職人(大工・水道・電気・左官)
- 仕事内容
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○営業(新築・リフォーム・不動産のいずれか)
お客様に暮らしのご提案を行っていただきます。人生において大きなイベントである家づくりをお客様とともに楽しめるお仕事です。また、社内研修など交流の場も豊富で、配属後は先輩スタッフの打ち合わせに同席するなど、未経験の方でも安心して働くことができます。
○インテリアコーディネーター(新築)
営業のサポートを行い、新築やリフォームをご希望のお客様と打ち合わせを行い、屋根、床、壁紙、照明などお客様のイメージや好みを伺いながら、センスを活かしてライフスタイルに合ったコーディネートを提案していただきます。未経験の方も研修がありますのでご安心ください。
○広報
SNSやメディアでの情報発信や、イベントの企画・運営、採用広報などを通じてブランド価値の向上とSAKAIの魅力を社内外に伝えるお仕事です。商品の魅力だけでなく、働く「人」の想いや姿勢を発信するなど、「SAKAIを選んでいただくため」の広報活動に取り組んでいます。
○経理/事務
支払い業務やお客様資料の作成、備品管理などを行っていただきます。また、お客様からの問い合わせに迅速に対応し、SAKAIのファンを獲得します。受付は会社の顔となりますので、来社された方に気持ちよく過ごしていただけるよう、ハキハキ明るく対応できる方を求めています。
○設計
お客様のお家の図面を作成したり、お家を建てるにあたって必要な申請書類の作成などを行っていただきます。デザインやインテリアが好きな方であれば、未経験からでも一からサポートします。お客様視点を持ち、多様な発想でお客様の夢を形にしていただきます。
○職人(大工・水道・電気・左官)
職人さん見習いとして住宅建築現場にて作業を行います。見習いという状態でも弊社の社員として、安定した環境で職人仕事を学ぶことができます。また、大分で建てられたお客様のお家を、家族に「自分が建設に関わった」と自慢できる現場での仕事となります。
入社して4月から7月までは研修期間として様々な部署に配属されます。
8月からの本配属は適性を元に配属先を決定します。
- 採用人数
- 3名程度
- 応募資格
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2026年3月〜2027年3月に高校・専門・短大・大学・大学院を卒業見込みの方で、
2026年4月もしくは、2027年4月に入社できる方。
- 募集学科
- 学科は問いません
- 求める人物像
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「明るく、楽しく、元気よく、素直でプロ意識を持てる方」
学歴・学科・年齢・性別・専門知識などは一切関係ありません。
SAKAIは社会人として「輝ける場」を用意しています。輝くか輝かないかは自分次第です。
- 勤務地
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●SAKAI株式会社 本社
〒879-7761 大分県大分市大字中戸次5890番地1
TEL.097-597-1953 FAX.097-597-7692
- 支店
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●SAKAIPARK(平屋モデルハウス)
〒870-0955 大分県大分市下郡南5丁目10番21号
TEL.097-529-7832 FAX.097-597-7692
●ALPわさだ住宅展示場 SAKAIモデルハウス
〒870-1155 大分県大分市玉沢字小野田73番
TEL.097-574-9200 FAX.097-597-7692
●SAKAIの不動産 (不動産 リノベーション専門店)
〒870-1198 大分県大分市玉沢 トキハわさだタウン2街区3F南通り7丁目
TEL.097-585-5836 FAX.097-585-5837
●水廻り住宅設備・エコキュートリフォーム専門店
〒879-7761 大分県大分市中戸次5879番1
TEL.097-548-8185
●SAKAI ゆめタウン別府店
〒874-0943 大分県別府市楠町382-7 ゆめタウン別府1階
TEL.0977-76-5518
●SAKAIみらいほいくえん
〒879-7761 大分県大分市中戸次5671番地1
TEL.097-547-7457
- 月給
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■大卒・大学院了
総支給 200,000円
・基本給 169,500円
・業務手当(固定残業25時間分) 30,500円
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
■短大・専門・高専卒
総支給 192,000円
・基本給 166,000円
・業務手当(固定残業21時間分) 26,000円
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
(2024年度4月実績)
※試用期間はありません。
※最初は仕事給のステージのスタッフステージの1から始まりますが、社員一人ひとりの成長を本気で応援しているからこそ、年功序列ではなく頑張った成果を正当に評価し、給与に反映させます。
- 賞与
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年2回(8月・12月)1-2カ月 (業績による)
※2024年度実績
- 福利厚生
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各種社会保険制度(雇用、労災、健康、厚生)
有給休暇、産前産後休業、育児休業、慶弔見舞金、飲みニケーション手当、社員研修旅行(2023年は沖縄、2024年は韓国)
働き方改革を実施しているSAKAIでは、社員が仕事に活き活きと取り組める環境づくりに向けて取り組んでいます。
- 応募方法
- 下記、弊社採用ホームページよりエントリーお待ちしております。